Podsumowanie ofert Liczba ofert: 2. |
![]() | Zarządzanie międzynarodowe | Richard Mead, Tim G. Andrews | Wolters Kluwer Polska |
lideria.pl | od 84.15PLN | ||
![]() Zarządzanie międzynarodowe za 84.15 zł Cena: 84.15 zł Omawia najważniejsze zagadnienia związane z prowadzeniem międzykulturowej działalności, m.in. wpływ aspektów kulturowych na zachowania ludzi w miejscu pracy oraz na wewnętrzne systemy w firmie, globalne i strategiczne elementy międzynarodowego biznesu, a także podkreśla rolę, jaką odgrywają czynniki pozakulturowe w procesach podejmowania decyzji i ich wdrażania. Aspekty teoretyczne zostały zilustrowane licznymi studiami przypadków z Europy, Stanów Zjednoczonych, Bliskiego Wschodu, Ameryki Łacińskiej, Afryki i Azji, jak również licznymi ćwiczeniami ułatwiającymi utrwalenie wiedzy. Książka zawiera również aneks poświęcony planowaniu projektu lub rozprawy naukowej z dziedziny zarządzania międzynarodowego, co może się okazać pomocne szczególnie studentom studiów podyplomowych i MBA. |
![]() | Zarządzanie międzynarodowe | Mead Richard, Andrews Tim G. | brak danych |
madbooks.pl | od 86.24PLN | ||
![]() Zarządzanie międzynarodowe za 86.24 zł Cena: 86.24 zł Omawia najważniejsze zagadnienia związane z prowadzeniem międzykulturowej działalności, m.in. wpływ aspektów kulturowych na zachowania ludzi w miejscu pracy oraz na wewnętrzne systemy w firmie, globalne i strategiczne elementy międzynarodowego biznesu, a także podkreśla rolę, jaką odgrywają czynniki pozakulturowe w procesach podejmowania decyzji i ich wdrażania. Aspekty teoretyczne zostały zilustrowane licznymi studiami przypadków z Europy, Stanów Zjednoczonych, Bliskiego Wschodu, Ameryki Łacińskiej, Afryki i Azji, jak również licznymi ćwiczeniami ułatwiającymi utrwalenie wiedzy. Książka zawiera również aneks poświęcony planowaniu projektu lub rozprawy naukowej z dziedziny zarządzania międzynarodowego, co może się okazać pomocne szczególnie studentom studiów podyplomowych i MBA.Poza głównymi tematami omówionymi w większości podręczników poświęconych międzynarodowemu zarządzaniu, publikacja obejmuje także zagadnienia, które nie są zazwyczaj poruszane w tym kontekście. Należą do nich:• wpływ aspektów kulturowych na firmy rodzinne,• nieformalny patronat, guanxi i wasda,• globalizacja kontra lokalizacja,• e-komunikacja,• konwergencja i dywergencja w zagranicznych filiach,• znaczenie zachodniego stylu zarządzania zasobami ludzkimi dla innych kultur,• nadzór nad marką korporacyjną – kluczowy element stosunków między współczesnymicentralami firm i ich filiami. |