Podsumowanie ofert Liczba ofert: 14. |
 | Tożsamość zawodowa księgowych | Paweł Żuraw | Difin |
| taniaksiazka.pl | od 51.96PLN | ||
 Tożsamość zawodowa księgowych za 51.96 zł Cena: 51.96 zł
| |||
 | Tożsamość zawodowa księgowych. Wymiar historyczny, organizacyjny, menedżerski, etyczny i psychologiczny | ZAKŁADKA DO KSIĄŻEK GRATIS DO KAŻDEGO... | Żuraw Paweł | DIFIN Spółka Akcyjna |
| nieprzeczytane.pl | od 51.99PLN | ||
 Tożsamość zawodowa księgowych. Wymiar historyczny, organizacyjny, menedżerski, etyczny i psychologiczny | ZAKŁADKA DO KSIĄŻEK GRATIS DO KAŻDEGO... za 51.99 zł Cena: 51.99 zł Celem książki jest przedstawienie problematyki działalności, sylwetki oraz profilu zawodowego księgowych we współczesnych organizacjach biznesowych. Książka odpowiada na pytanie, jaki powinien być księgowy, co kształtuje jego tożsamość, dlaczego można nazwać go menedżerem rachunkowości, a także z jakimi spotyka się w swojej pracy zawodowej problemami natury psychologicznej i etycznej.Książka pokazuje, że w środowisku osób zajmujących się rachunkowością pojawia się wiele patologicznych zachowań, będących efektem działania niezgodnego z prawem, czynionego niekiedy świadomie, z premedytacją, a także ze względu na problemy jego zawiłości i interpretacji. Kwestia nieuczciwości i nierzetelności w sferze rachunkowości nie leży jednak wyłącznie po stronie księgowych, ale w dużej mierze po stronie ich pracodawców, właściciel i przedsiębiorstw, klientów biur rachunkowych, ogólnie ujmując - różnych relacji personalnych. Wobec powyższego, księgowi z jednej strony, ze względu na wykonywanie zawodu zaufania publicznego, powinni w swoim zachowaniu być transparentni, uczciwi, rzetelni, z drugiej zaś, są ograniczeni zależnościami personalnymi, okolicznościami zawodowymi, w tym lojalnością wobec swoich przełożonych oraz specyfiką obowiązującego prawa.Spis treści:WstępRozdział 1. Człowiek w środowisku zawodowym1.1. Istota i znaczenie tożsamości1.2. Pojęcie tożsamości społecznej i zawodowej1.3. Znaczenie wykonywanego zawodu1.4. Rola aktywności zawodowej1.5. Aksjologiczny wymiar ludzkiej pracy1.6. Specyfika warunków pracy człowieka1.7. PodsumowanieRozdział 2. Ewolucja tożsamości zawodowej księgowych2.1. Rachunkowość jako przedmiot pracy księgowych2.2. Początki światowej rachunkowości i zawodu księgowego2.3. Wykonywanie czynności księgowych w okresie średniowiecza2.4. Znaczenie pierwszych opracowań z zakresu rachunkowości2.5. Era wielkich odkryć geograficznych oraz rozwoju kompanii handlowych2.6. Czasy rewolucji przemysłowej i wielkiego kryzysu gospodarczego2.7. Okres po II wojnie światowej - harmonizacja i standaryzacja rachunkowości2.8. PodsumowanieRozdział 3. Polskie uwarunkowania rozwoju zawodu księgowego3.1. Okres do pierwszych rozbiorów Polski3.2. Czasy zaborów oraz formowanie się organizacji zawodowych księgowych3.3. Okres dwudziestolecia międzywojennego3.4. Polska rachunkowość w okresie II wojny światowej3.5. Czasy gospodarki centralnie planowanej3.6. Kształtowanie się tożsamości zawodowej księgowych od 1989 roku3.7. Rozwój zawodu księgowego po roku 20003.8. PodsumowanieRozdział 4. Współczesne wymagania dla wykonywania zawodu księgowego w Polsce4.1. Różne oblicza wykonywania zawodów związanych z rachunkowością4.2. Sylwetka zawodowa księgowych XXI wieku4.3. Usługowe prowadzenie ksiąg rachunkowych4.4. Certyfikacja zawodowa prowadzona przez Stowarzyszenie Księgowych w Polsce4.5. Główny księgowy w jednostce sektora finansów publicznych4.6. Uprawnienia biegłego rewidenta4.7. Uprawnienia doradcy podatkowego4.8. Wybrane kwalifikacje międzynarodowe4.9. PodsumowanieRozdział 5. Menedżerski i organizacyjny aspekt tożsamości zawodowej księgowych5.1. Istota zarządzania oraz miejsce rachunkowości w tym procesie5.2. Pionierska myśl organizatorska jako możliwa inspiracja dla pracy księgowych5.3. Kształtowanie się wybranych koncepcji zarządzania i ich aktualność w czasach współczesnych5.4. Jakościowy i prakseologiczny wymiar zarządzania5.5. Funkcja menedżera w organizacji5.6. Kompetencje menedżerskie księgowych5.7. Kultura a tożsamość organizacyjna środowiska zawodowego księgowych5.8. PodsumowanieRozdział 6. Etyczne oraz psychologiczne determinanty tożsamości zawodowej osób zajmujących się rachunkowością6.1. Idea etyki w przestrzeni biznesowej - założenia teoretyczne6.2. Zachowania patologiczne jako przejaw nierespektowania zasad etycznych6.3. Wieloaspektowe motywy zachowań patologicznych6.4. Etyka zawodowa księgowych w praktyce zarządzania6.5. Przykłady nieetycznych zachowań w obszarze rachunkowości i finansów6.6. Dylematy etyczne księgowych - studium przypadków6.7. Zależność między psychologią, zarządzaniem, behawioryzmem i rachunkowością6.8. Kompetencje emocjonalne niezbędne w wykonywaniu zawodu księgowego6.9. Wybrane psychologiczne aspekty pracy księgowych6.10. PodsumowanieZakończenieBibliografiaNetografiaAkty prawneSpis rysunkówSpis tabel | |||
 | Tożsamość zawodowa księgowych | Paweł Żuraw | Difin |
| bonito.pl | od 52.00PLN | ||
 Tożsamość zawodowa księgowych za 52.00 zł Cena: 52.00 zł Celem książki jest przedstawienie problematyki działalności, sylwetki oraz profilu zawodowego księgowych we współczesnych organizacjach biznesowych. Książka odpowiada na pytanie, jaki powinien być księgowy, co kształtuje jego tożsamość, dlaczego można nazwać go menedżerem rachunkowości, a także z jakimi spotyka się w swojej pracy zawodowej problemami natury psychologicznej i etycznej. Książka pokazuje, że w środowisku osób zajmujących się rachunkowością pojawia się wiele patologicznych zachowań, będących efektem działania niezgodnego z prawem, czynionego niekiedy świadomie, z premedytacją, a także ze względu na problemy jego zawiłości i interpretacji. Kwestia nieuczciwości i nierzetelności w sferze rachunkowości nie leży jednak wyłącznie po stronie księgowych, ale w dużej mierze po stronie ich pracodawców, właściciel i przedsiębiorstw, klientów biur rachunkowych, ogólnie ujmując – różnych relacji personalnych. Wobec powyższego, księgowi z jednej strony, ze względu na wykonywanie zawodu zaufania publicznego, powinni w swoim zachowaniu być transparentni, uczciwi, rzetelni, z drugiej zaś, są ograniczeni zależnościami personalnymi, okolicznościami zawodowymi, w tym lojalnością wobec swoich przełożonych oraz specyfiką obowiązującego prawa. | |||
 | Tożsamość zawodowa księgowych | Paweł Żuraw | Difin |
| aros.pl | od 52.00PLN | ||
 Tożsamość zawodowa księgowych za 52.00 zł Cena: 52.00 zł Celem książki jest przedstawienie problematyki działalności, sylwetki oraz profilu zawodowego księgowych we współczesnych organizacjach biznesowych. Książka odpowiada na pytanie, jaki powinien | |||
 | Tożsamość zawodowa księgowych Paweł Żuraw ! | Paweł Żuraw | Difin |
| gandalf.com.pl | od 52.84PLN | ||
 Tożsamość zawodowa księgowych Paweł Żuraw ! za 52.84 zł Cena: 52.84 zł ! | |||
 | Tożsamość zawodowa księgowych. Wymiar historyczny, organizacyjny, menedżerski, etyczny i psychologiczny | Żuraw Paweł | DIFIN Spółka Akcyjna |
| profit24.pl | od 55.11PLN | ||
 Tożsamość zawodowa księgowych. Wymiar historyczny, organizacyjny, menedżerski, etyczny i psychologiczny za 55.11 zł Cena: 55.11 zł Celem książki jest przedstawienie problematyki działalności, sylwetki oraz profilu zawodowego księgowych we współczesnych organizacjach biznesowych. Książka odpowiada na pytanie, jaki powinien być księgowy, co kształtuje jego tożsamość, dlaczego można nazwać go menedżerem rachunkowości, a także z jakimi spotyka się w swojej pracy zawodowej problemami natury psychologicznej i etycznej. Książka pokazuje, że w środowisku osób zajmujących się rachunkowością pojawia się wiele patologicznych zachowań, będących efektem działania niezgodnego z prawem, czynionego niekiedy świadomie, z premedytacją, a także ze względu na problemy jego zawiłości i interpretacji. Kwestia nieuczciwości i nierzetelności w sferze rachunkowości nie leży jednak wyłącznie po stronie księgowych, ale w dużej mierze po stronie ich pracodawców, właściciel i przedsiębiorstw, klientów biur rachunkowych, ogólnie ujmując - różnych relacji personalnych. Wobec powyższego, księgowi z jednej strony, ze względu na wykonywanie zawodu zaufania publicznego, powinni w swoim zachowaniu być transparentni, uczciwi, rzetelni, z drugiej zaś, są ograniczeni zależnościami personalnymi, okolicznościami zawodowymi, w tym lojalnością wobec swoich przełożonych oraz specyfiką obowiązującego prawa. Spis treści: Wstęp Rozdział 1. Człowiek w środowisku zawodowym 1.1. Istota i znaczenie tożsamości 1.2. Pojęcie tożsamości społecznej i zawodowej 1.3. Znaczenie wykonywanego zawodu 1.4. Rola aktywności zawodowej 1.5. Aksjologiczny wymiar ludzkiej pracy 1.6. Specyfika warunków pracy człowieka 1.7. Podsumowanie Rozdział 2. Ewolucja tożsamości zawodowej księgowych 2.1. Rachunkowość jako przedmiot pracy księgowych 2.2. Początki światowej rachunkowości i zawodu księgowego 2.3. Wykonywanie czynności księgowych w okresie średniowiecza 2.4. Znaczenie pierwszych opracowań z zakresu rachunkowości 2.5. Era wielkich odkryć geograficznych oraz rozwoju kompanii handlowych 2.6. Czasy rewolucji przemysłowej i wielkiego kryzysu gospodarczego 2.7. Okres po II wojnie światowej - harmonizacja i standaryzacja rachunkowości 2.8. Podsumowanie Rozdział 3. Polskie uwarunkowania rozwoju zawodu księgowego 3.1. Okres do pierwszych rozbiorów Polski 3.2. Czasy zaborów oraz formowanie się organizacji zawodowych księgowych 3.3. Okres dwudziestolecia międzywojennego 3.4. Polska rachunkowość w okresie II wojny światowej 3.5. Czasy gospodarki centralnie planowanej 3.6. Kształtowanie się tożsamości zawodowej księgowych od 1989 roku 3.7. Rozwój zawodu księgowego po roku 2000 3.8. Podsumowanie Rozdział 4. Współczesne wymagania dla wykonywania zawodu księgowego w Polsce 4.1. Różne oblicza wykonywania zawodów związanych z rachunkowością 4.2. Sylwetka zawodowa księgowych XXI wieku 4.3. Usługowe prowadzenie ksiąg rachunkowych 4.4. Certyfikacja zawodowa prowadzona przez Stowarzyszenie Księgowych w Polsce 4.5. Główny księgowy w jednostce sektora finansów publicznych 4.6. Uprawnienia biegłego rewidenta 4.7. Uprawnienia doradcy podatkowego 4.8. Wybrane kwalifikacje międzynarodowe 4.9. Podsumowanie Rozdział 5. Menedżerski i organizacyjny aspekt tożsamości zawodowej księgowych 5.1. Istota zarządzania oraz miejsce rachunkowości w tym procesie 5.2. Pionierska myśl organizatorska jako możliwa inspiracja dla pracy księgowych 5.3. Kształtowanie się wybranych koncepcji zarządzania i ich aktualność w czasach współczesnych 5.4. Jakościowy i prakseologiczny wymiar zarządzania 5.5. Funkcja menedżera w organizacji 5.6. Kompetencje menedżerskie księgowych 5.7. Kultura a tożsamość organizacyjna środowiska zawodowego księgowych 5.8. Podsumowanie Rozdział 6. Etyczne oraz psychologiczne determinanty tożsamości zawodowej osób zajmujących się rachunkowością 6.1. Idea etyki w przestrzeni biznesowej - założenia teoretyczne 6.2. Zachowania patologiczne jako przejaw nierespektowania zasad etycznych 6.3. Wieloaspektowe motywy zachowań patologicznych 6.4. Etyka zawodowa księgowych w praktyce zarządzania 6.5. Przykłady nieetycznych zachowań w obszarze rachunkowości i finansów 6.6. Dylematy etyczne księgowych - studium przypadków 6.7. Zależność między psychologią, zarządzaniem, behawioryzmem i rachunkowością 6.8. Kompetencje emocjonalne niezbędne w wykonywaniu zawodu księgowego 6.9. Wybrane psychologiczne aspekty pracy księgowych 6.10. Podsumowanie Zakończenie Bibliografia Netografia Akty prawne Spis rysunków Spis tabel | |||
 | Tożsamość zawodowa księgowych | Żuraw Paweł | Difin |
| dadada.pl | od 55.54PLN | ||
 Tożsamość zawodowa księgowych za 55.54 zł Cena: 55.54 zł Celem książki jest przedstawienie problematyki działalności, sylwetki oraz profilu zawodowego księgowych we współczesnych organizacjach biznesowych. Książka odpowiada na pytanie, jaki powinien być księgowy, co kształtuje jego tożsamość, dlaczego można nazwać go menedżerem rachunkowości, a także z jakimi spotyka się w swojej pracy zawodowej problemami natury psychologicznej i etycznej. Książka pokazuje, że w środowisku osób zajmujących się rachunkowością pojawia się wiele patologicznych zachowań, będących efektem działania niezgodnego z prawem, czynionego niekiedy świadomie, z premedytacją, a także ze względu na problemy jego zawiłości i interpretacji. Kwestia nieuczciwości i nierzetelności w sferze rachunkowości nie leży jednak wyłącznie po stronie księgowych, ale w dużej mierze po stronie ich pracodawców, właściciel i przedsiębiorstw, klientów biur rachunkowych, ogólnie ujmując - różnych relacji personalnych. Wobec powyższego, księgowi z jednej strony, ze względu na wykonywanie zawodu zaufania publicznego, powinni w swoim zachowaniu być transparentni, uczciwi, rzetelni, z drugiej zaś, są ograniczeni zależnościami personalnymi, okolicznościami zawodowymi, w tym lojalnością wobec swoich przełożonych oraz specyfiką obowiązującego prawa. | |||
 | Tożsamość zawodowa księgowych | Żuraw Paweł | Difin |
| zdrowepodejscie.pl | od 56.84PLN | ||
 Tożsamość zawodowa księgowych za 56.84 zł Cena: 56.84 zł Celem książki jest przedstawienie problematyki działalności, sylwetki oraz profilu zawodowego księgowych we współczesnych organizacjach biznesowych. Książka odpowiada na pytanie, jaki powinien być księgowy, co kształtuje jego tożsamość, dlaczego można nazwać go menedżerem rachunkowości, a także z jakimi spotyka się w swojej pracy zawodowej problemami natury psychologicznej i etycznej. Książka pokazuje, że w środowisku osób zajmujących się rachunkowością pojawia się wiele patologicznych zachowań, będących efektem działania niezgodnego z prawem, czynionego niekiedy świadomie, z premedytacją, a także ze względu na problemy jego zawiłości i interpretacji. Kwestia nieuczciwości i nierzetelności w sferze rachunkowości nie leży jednak wyłącznie po stronie księgowych, ale w dużej mierze po stronie ich pracodawców, właściciel i przedsiębiorstw, klientów biur rachunkowych, ogólnie ujmując - różnych relacji personalnych. Wobec powyższego, księgowi z jednej strony, ze względu na wykonywanie zawodu zaufania publicznego, powinni w swoim zachowaniu być transparentni, uczciwi, rzetelni, z drugiej zaś, są ograniczeni zależnościami personalnymi, okolicznościami zawodowymi, w tym lojalnością wobec swoich przełożonych oraz specyfiką obowiązującego prawa. | |||
 | Tożsamość zawodowa księgowych | Żuraw Paweł | Difin |
| sferaduszy.pl | od 56.84PLN | ||
 Tożsamość zawodowa księgowych za 56.84 zł Cena: 56.84 zł Celem książki jest przedstawienie problematyki działalności, sylwetki oraz profilu zawodowego księgowych we współczesnych organizacjach biznesowych. Książka odpowiada na pytanie, jaki powinien być księgowy, co kształtuje jego tożsamość, dlaczego można nazwać go menedżerem rachunkowości, a także z jakimi spotyka się w swojej pracy zawodowej problemami natury psychologicznej i etycznej. Książka pokazuje, że w środowisku osób zajmujących się rachunkowością pojawia się wiele patologicznych zachowań, będących efektem działania niezgodnego z prawem, czynionego niekiedy świadomie, z premedytacją, a także ze względu na problemy jego zawiłości i interpretacji. Kwestia nieuczciwości i nierzetelności w sferze rachunkowości nie leży jednak wyłącznie po stronie księgowych, ale w dużej mierze po stronie ich pracodawców, właściciel i przedsiębiorstw, klientów biur rachunkowych, ogólnie ujmując - różnych relacji personalnych. Wobec powyższego, księgowi z jednej strony, ze względu na wykonywanie zawodu zaufania publicznego, powinni w swoim zachowaniu być transparentni, uczciwi, rzetelni, z drugiej zaś, są ograniczeni zależnościami personalnymi, okolicznościami zawodowymi, w tym lojalnością wobec swoich przełożonych oraz specyfiką obowiązującego prawa. | |||
 | Tożsamość zawodowa księgowych Wymiar historyczny, organizacyjny, menedżerski, etyczny i psychologiczny | brak | brak danych |
| matras.pl | od 56.89PLN | ||
 Tożsamość zawodowa księgowych Wymiar historyczny, organizacyjny, menedżerski, etyczny i psychologiczny za 56.89 zł Cena: 56.89 zł Celem książki jest przedstawienie problematyki działalności, sylwetki oraz profilu zawodowego księgowych we współczesnych organizacjach biznesowych. Książka odpowiada na pytanie, jaki powinien być księgowy, co kształtuje jego tożsamość, dlaczego można nazwać go menedżerem rachunkowości, a także z jakimi spotyka się w swojej pracy zawodowej problemami natury psychologicznej i etycznej. Książka pokazuje, że w środowisku osób zajmujących się rachunkowością pojawia się wiele patologicznych zachowań, będących efektem działania niezgodnego z prawem, czynionego niekiedy świadomie, z premedytacją, a także ze względu na problemy jego zawiłości i interpretacji. Kwestia nieuczciwości i nierzetelności w sferze rachunkowości nie leży jednak wyłącznie po stronie księgowych, ale w dużej mierze po stronie ich pracodawców, właściciel i przedsiębiorstw, klientów biur rachunkowych, ogólnie ujmując - różnych relacji personalnych. Wobec powyższego, księgowi z jednej strony, ze względu na wykonywanie zawodu zaufania publicznego, powinni w swoim zachowaniu być transparentni, uczciwi, rzetelni, z drugiej zaś, są ograniczeni zależnościami personalnymi, okolicznościami zawodowymi, w tym lojalnością wobec swoich przełożonych oraz specyfiką obowiązującego prawa. | |||
 | Tożsamość zawodowa księgowych | Żuraw Paweł | brak danych |
| madbooks.pl | od 57.74PLN | ||
 Tożsamość zawodowa księgowych za 57.74 zł Cena: 57.74 zł Celem książki jest przedstawienie problematyki działalności, sylwetki oraz profilu zawodowego księgowych we współczesnych organizacjach biznesowych. Książka odpowiada na pytanie, jaki powinien być księgowy, co kształtuje jego tożsamość, dlaczego można nazwać go menedżerem rachunkowości, a także z jakimi spotyka się w swojej pracy zawodowej problemami natury psychologicznej i etycznej.Książka pokazuje, że w środowisku osób zajmujących się rachunkowością pojawia się wiele patologicznych zachowań, będących efektem działania niezgodnego z prawem, czynionego niekiedy świadomie, z premedytacją, a także ze względu na problemy jego zawiłości i interpretacji. Kwestia nieuczciwości i nierzetelności w sferze rachunkowości nie leży jednak wyłącznie po stronie księgowych, ale w dużej mierze po stronie ich pracodawców, właściciel i przedsiębiorstw, klientów biur rachunkowych, ogólnie ujmując - różnych relacji personalnych. Wobec powyższego, księgowi z jednej strony, ze względu na wykonywanie zawodu zaufania publicznego, powinni w swoim zachowaniu być transparentni, uczciwi, rzetelni, z drugiej zaś, są ograniczeni zależnościami personalnymi, okolicznościami zawodowymi, w tym lojalnością wobec swoich przełożonych oraz specyfiką obowiązującego prawa. | |||
 | Tożsamość zawodowa księgowych. Wymiar historyczny, organizacyjny, menedżerski, etyczny i psychologiczny | Żuraw Paweł | DIFIN Spółka Akcyjna |
| mestro.pl | od 60.95PLN | ||
 Tożsamość zawodowa księgowych. Wymiar historyczny, organizacyjny, menedżerski, etyczny i psychologiczny za 60.95 zł Cena: 60.95 zł Celem książki jest przedstawienie problematyki działalności, sylwetki oraz profilu zawodowego księgowych we współczesnych organizacjach biznesowych. Książka odpowiada na pytanie, jaki powinien być księgowy, co kształtuje jego tożsamość, dlaczego można nazwać go menedżerem rachunkowości, a także z jakimi spotyka się w swojej pracy zawodowej problemami natury psychologicznej i etycznej.Książka pokazuje, że w środowisku osób zajmujących się rachunkowością pojawia się wiele patologicznych zachowań, będących efektem działania niezgodnego z prawem, czynionego niekiedy świadomie, z premedytacją, a także ze względu na problemy jego zawiłości i interpretacji. Kwestia nieuczciwości i nierzetelności w sferze rachunkowości nie leży jednak wyłącznie po stronie księgowych, ale w dużej mierze po stronie ich pracodawców, właściciel i przedsiębiorstw, klientów biur rachunkowych, ogólnie ujmując - różnych relacji personalnych. Wobec powyższego, księgowi z jednej strony, ze względu na wykonywanie zawodu zaufania publicznego, powinni w swoim zachowaniu być transparentni, uczciwi, rzetelni, z drugiej zaś, są ograniczeni zależnościami personalnymi, okolicznościami zawodowymi, w tym lojalnością wobec swoich przełożonych oraz specyfiką obowiązującego prawa.Spis treści:WstępRozdział 1. Człowiek w środowisku zawodowym1.1. Istota i znaczenie tożsamości1.2. Pojęcie tożsamości społecznej i zawodowej1.3. Znaczenie wykonywanego zawodu1.4. Rola aktywności zawodowej1.5. Aksjologiczny wymiar ludzkiej pracy1.6. Specyfika warunków pracy człowieka1.7. PodsumowanieRozdział 2. Ewolucja tożsamości zawodowej księgowych2.1. Rachunkowość jako przedmiot pracy księgowych2.2. Początki światowej rachunkowości i zawodu księgowego2.3. Wykonywanie czynności księgowych w okresie średniowiecza2.4. Znaczenie pierwszych opracowań z zakresu rachunkowości2.5. Era wielkich odkryć geograficznych oraz rozwoju kompanii handlowych2.6. Czasy rewolucji przemysłowej i wielkiego kryzysu gospodarczego2.7. Okres po II wojnie światowej - harmonizacja i standaryzacja rachunkowości2.8. PodsumowanieRozdział 3. Polskie uwarunkowania rozwoju zawodu księgowego3.1. Okres do pierwszych rozbiorów Polski3.2. Czasy zaborów oraz formowanie się organizacji zawodowych księgowych3.3. Okres dwudziestolecia międzywojennego3.4. Polska rachunkowość w okresie II wojny światowej3.5. Czasy gospodarki centralnie planowanej3.6. Kształtowanie się tożsamości zawodowej księgowych od 1989 roku3.7. Rozwój zawodu księgowego po roku 20003.8. PodsumowanieRozdział 4. Współczesne wymagania dla wykonywania zawodu księgowego w Polsce4.1. Różne oblicza wykonywania zawodów związanych z rachunkowością4.2. Sylwetka zawodowa księgowych XXI wieku4.3. Usługowe prowadzenie ksiąg rachunkowych4.4. Certyfikacja zawodowa prowadzona przez Stowarzyszenie Księgowych w Polsce4.5. Główny księgowy w jednostce sektora finansów publicznych4.6. Uprawnienia biegłego rewidenta4.7. Uprawnienia doradcy podatkowego4.8. Wybrane kwalifikacje międzynarodowe4.9. PodsumowanieRozdział 5. Menedżerski i organizacyjny aspekt tożsamości zawodowej księgowych5.1. Istota zarządzania oraz miejsce rachunkowości w tym procesie5.2. Pionierska myśl organizatorska jako możliwa inspiracja dla pracy księgowych5.3. Kształtowanie się wybranych koncepcji zarządzania i ich aktualność w czasach współczesnych5.4. Jakościowy i prakseologiczny wymiar zarządzania5.5. Funkcja menedżera w organizacji5.6. Kompetencje menedżerskie księgowych5.7. Kultura a tożsamość organizacyjna środowiska zawodowego księgowych5.8. PodsumowanieRozdział 6. Etyczne oraz psychologiczne determinanty tożsamości zawodowej osób zajmujących się rachunkowością6.1. Idea etyki w przestrzeni biznesowej - założenia teoretyczne6.2. Zachowania patologiczne jako przejaw nierespektowania zasad etycznych6.3. Wieloaspektowe motywy zachowań patologicznych6.4. Etyka zawodowa księgowych w praktyce zarządzania6.5. Przykłady nieetycznych zachowań w obszarze rachunkowości i finansów6.6. Dylematy etyczne księgowych - studium przypadków6.7. Zależność między psychologią, zarządzaniem, behawioryzmem i rachunkowością6.8. Kompetencje emocjonalne niezbędne w wykonywaniu zawodu księgowego6.9. Wybrane psychologiczne aspekty pracy księgowych6.10. PodsumowanieZakończenieBibliografiaNetografiaAkty prawneSpis rysunkówSpis tabel | |||
 | Tożsamość zawodowa księgowych | Żuraw Paweł | Difin |
| dobre-ksiazki.com.pl | od 63.17PLN | ||
 Tożsamość zawodowa księgowych za 63.17 zł Cena: 63.17 zł Celem książki jest przedstawienie problematyki działalności, sylwetki oraz profilu zawodowego księgowych we współczesnych organizacjach biznesowych. Książka odpowiada na pytanie, jaki powinien być księgowy, co kształtuje jego tożsamość, dlaczego można nazwać go menedżerem rachunkowości, a także z jakimi spotyka się w swojej pracy zawodowej problemami natury psychologicznej i etycznej. Książka pokazuje, że w środowisku osób zajmujących się rachunkowością pojawia się wiele patologicznych zachowań... | |||
 | Tożsamość zawodowa księgowych | Żuraw Paweł | Difin |
| selkar.pl | od 68.97PLN | ||
 Tożsamość zawodowa księgowych za 68.97 zł Cena: 68.97 zł Celem książki jest przedstawienie problematyki działalności, sylwetki oraz profilu zawodowego księgowych we współczesnych organizacjach biznesowych. Książka odpowiada na pytanie, jaki powinien być księgowy, co kształtuje jego tożsamość, dlaczego można nazwać go menedżerem rachunkowości, a także z jakimi spotyka się w swojej pracy zawodowej problemami natury psychologicznej i etycznej. | |||
