Podsumowanie ofert Liczba ofert: 6. |
 | Rekrutacja i selekcja artystów w kontekście twórczości organizacyjnej | ZAKŁADKA DO KSIĄŻEK GRATIS DO KAŻDEGO ZAMÓWIENIA | Mizera-Pęczek Patrycja | WUŁ – Uniwersytet Łódzki |
| nieprzeczytane.pl | od 33.70PLN | ||
 Rekrutacja i selekcja artystów w kontekście twórczości organizacyjnej | ZAKŁADKA DO KSIĄŻEK GRATIS DO KAŻDEGO ZAMÓWIENIA za 33.70 zł Cena: 33.70 zł Przedmiotem refleksji teoretycznej i badań empirycznych w monografii są procesy rekrutacji i selekcji artystów z uwzględnieniem aspektów twórczości organizacyjnej. Podjęto próbę zidentyfikowania, kim są osoby odpowiedzialne za tworzenie obsad widowisk artystycznych oraz jakimi metodami i instrumentami posługują się w pracy zawodowej. Rozpoznano źródła pomysłów i inspiracji do przeprowadzenia procesów rekrutacji i selekcji, a także opisano przebieg tych procesów. Choć niemożliwy jest transfer specyficznych – często niekonwencjonalnych – technik rekrutacji i selekcji ze sfery sztuki do sfery biznesu, to pewne atrybuty twórczości organizacyjnej procesów rekrutacji i selekcji stanowią uniwersalny kanon. Monografia może więc być zarówno źródłem cennych wskazówek dla pracowników sektora kultury, jak i ciekawą egzemplifikacją dla menedżerów innego typu organizacji. | |||
 | Rekrutacja i selekcja artystów w kontekście twórczości organizacyjnej | Mizera-Pęczek Patrycja | Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego |
| dadada.pl | od 33.70PLN | ||
 Rekrutacja i selekcja artystów w kontekście twórczości organizacyjnej za 33.70 zł Cena: 33.70 zł Przedmiotem refleksji teoretycznej i badań empirycznych w monografii są procesy rekrutacji i selekcji artystów z uwzględnieniem aspektów twórczości organizacyjnej. Podjęto próbę zidentyfikowania, kim są osoby odpowiedzialne za tworzenie obsad widowisk artystycznych oraz jakimi metodami i instrumentami posługują się w pracy zawodowej. Rozpoznano źródła pomysłów i inspiracji do przeprowadzenia procesów rekrutacji i selekcji, a także opisano przebieg tych procesów. Choć niemożliwy jest transfer specyficznych – często niekonwencjonalnych – technik rekrutacji i selekcji ze sfery sztuki do sfery biznesu, to pewne atrybuty twórczości organizacyjnej procesów rekrutacji i selekcji stanowią uniwersalny kanon. Monografia może więc być zarówno źródłem cennych wskazówek dla pracowników sektora kultury, jak i ciekawą egzemplifikacją dla menedżerów innego typu organizacji. | |||
 | Rekrutacja i selekcja artystów w kontekście twórczości organizacyjnej | Mizera-Pęczek Patrycja | brak danych |
| madbooks.pl | od 34.75PLN | ||
 Rekrutacja i selekcja artystów w kontekście twórczości organizacyjnej za 34.75 zł Cena: 34.75 zł Przedmiotem refleksji teoretycznej i badań empirycznych w monografii są procesy rekrutacji i selekcji artystów z uwzględnieniem aspektów twórczości organizacyjnej. Podjęto próbę zidentyfikowania, kim są osoby odpowiedzialne za tworzenie obsad widowisk artystycznych oraz jakimi metodami i instrumentami posługują się w pracy zawodowej. Rozpoznano źródła pomysłów i inspiracji do przeprowadzenia procesów rekrutacji i selekcji, a także opisano przebieg tych procesów.Choć niemożliwy jest transfer specyficznych – często niekonwencjonalnych – technik rekrutacji i selekcji ze sfery sztuki do sfery biznesu, to pewne atrybuty twórczości organizacyjnej procesów rekrutacji i selekcji stanowią uniwersalny kanon. Monografia może więc być zarówno źródłem cennych wskazówek dla pracowników sektora kultury, jak i ciekawą egzemplifikacją dla menedżerów innego typu organizacji. | |||
 | Rekrutacja i selekcja artystów w kontekście twórczości organizacyjnej Patrycja Mizera-Pęczek - zakładka do książek gratis!! | Patrycja Mizera-Pęczek | Uniwersytet Łódzki |
| gandalf.com.pl | od 39.81PLN | ||
 Rekrutacja i selekcja artystów w kontekście twórczości organizacyjnej Patrycja Mizera-Pęczek - zakładka do książek gratis!! za 39.81 zł Cena: 39.81 zł - zakładka do książek gratis!! | |||
 | Rekrutacja i selekcja artystów w kontekście twórczości organizacyjnej | Mizera-Pęczek Patrycja | WUŁ – Uniwersytet Łódzki |
| mestro.pl | od 39.95PLN | ||
 Rekrutacja i selekcja artystów w kontekście twórczości organizacyjnej za 39.95 zł Cena: 39.95 zł Przedmiotem refleksji teoretycznej i badań empirycznych w monografii są procesy rekrutacji i selekcji artystów z uwzględnieniem aspektów twórczości organizacyjnej. Podjęto próbę zidentyfikowania, kim są osoby odpowiedzialne za tworzenie obsad widowisk artystycznych oraz jakimi metodami i instrumentami posługują się w pracy zawodowej. Rozpoznano źródła pomysłów i inspiracji do przeprowadzenia procesów rekrutacji i selekcji, a także opisano przebieg tych procesów. Choć niemożliwy jest transfer specyficznych – często niekonwencjonalnych – technik rekrutacji i selekcji ze sfery sztuki do sfery biznesu, to pewne atrybuty twórczości organizacyjnej procesów rekrutacji i selekcji stanowią uniwersalny kanon. Monografia może więc być zarówno źródłem cennych wskazówek dla pracowników sektora kultury, jak i ciekawą egzemplifikacją dla menedżerów innego typu organizacji. | |||
 | Rekrutacja i selekcja artystów w kontekście twórczości organizacyjnej | Mizera-Pęczek Patrycja | Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego |
| selkar.pl | od 42.47PLN | ||
 Rekrutacja i selekcja artystów w kontekście twórczości organizacyjnej za 42.47 zł Cena: 42.47 zł Przedmiotem refleksji teoretycznej i badań empirycznych w monografii są procesy rekrutacji i selekcji artystów z uwzględnieniem aspektów twórczości organizacyjnej. Podjęto próbę zidentyfikowania, kim są osoby odpowiedzialne za tworzenie obsad widowisk artystycznych oraz jakimi metodami i instrumentami posługują się w pracy zawodowej. Rozpoznano źródła pomysłów i inspiracji do przeprowadzenia procesów rekrutacji i selekcji, a także opisano przebieg tych procesów. | |||
