Podsumowanie ofert Liczba ofert: 18. |
 | Strategiczna karta wyników | David P. Norton, Robert S. Kaplan | PWN |
| lideria.pl | od 42.82PLN | ||
 Strategiczna karta wyników za 42.82 zł Cena: 42.82 zł "W Sears skutecznie wdrażamy zasady strategicznej karty wyników, nadając ostateczny kształt procesowi naszej transformacji. Gorąco p opieram pomysły Kaplana i Nortona dotyczące przekazywania wizji i realizacji strategii. Wprowadzając je, nasze przedsiębiorstwo będz ie mogło skutecznie wkroczyć na nową drogę rozwoju". | |||
 | Strategiczna karta wyników | Kaplan Robert S., Norton David P. | brak danych |
| madbooks.pl | od 42.99PLN | ||
 Strategiczna karta wyników za 42.99 zł Cena: 42.99 zł W niniejszej publikacji autorzy prezentują, uznany za rewolucyjny, system mobilizowania ludzi do wypracowania misji przedsiębiorstwa. Jest to system zarządzania oparty na całościowym pomiarze zrównoważonych zestawień wskaźników, łączący przyszłe tj. strategiczne cele ze wskaźnikami dotyczącymi bieżących zadań. | |||
| Strategiczna karta wyników | Kaplan Robert S., Norton David P. | brak danych |
| madbooks.pl | od 42.99PLN | ||
Strategiczna karta wyników za 42.99 zł Cena: 42.99 zł W niniejszej publikacji autorzy prezentują, uznany za rewolucyjny, system mobilizowania ludzi do wypracowania misji przedsiębiorstwa. Jest to system zarządzania oparty na całościowym pomiarze zrównoważonych zestawień wskaźników, łączący przyszłe tj. strategiczne cele ze wskaźnikami dotyczącymi bieżących zadań. | |||
 | Strategiczna karta wyników | Kaplan Robert S., Norton David P. | brak danych |
| madbooks.pl | od 42.99PLN | ||
 Strategiczna karta wyników za 42.99 zł Cena: 42.99 zł W niniejszej publikacji autorzy prezentują, uznany za rewolucyjny, system mobilizowania ludzi do wypracowania misji przedsiębiorstwa. Jest to system zarządzania oparty na całościowym pomiarze zrównoważonych zestawień wskaźników, łączący przyszłe tj. strategiczne cele ze wskaźnikami dotyczącymi bieżących zadań.Opinie o książce:W Sears skutecznie wdarażamy zasady strategicznej karty wyników, nadając ostateczny kształt procesowi naszej transformacji. Gorąco popieram pomysły Kaplana i Nortona dotyczące przekazywania wizji i realizacji strategii. Wprowadzając je, nasze przedsiębiorstwo będzie mogło skutecznie wkroczyć na nową drogę rozwoju.(Richard T. Quinn, Wiceprezes ds. Jakości Korporacji Sears, Roebuck & Company)W Mobil strategiczna karta wyników stanowi niezastąpione forum dyskusji na temat strategii przedsiębiorstwa, jej silnych i słabych stron oraz efektywności. Patrząc w przyszłość, oczekujemy, że koncepcja ta doprowadzi naszą organizację do większej koncentracji na realizacji celów strategicznych.(R.J. McCool, Wiceprezes jednego z oddziałów Mobil Oil Corporation)Kaplan i Norton prezentują innowacyjną metodę zarządzania, którą można wykorzystać do przełożenia strategii rozwoju na język celów operacyjnych. Koncepcja ta reprezentuje nową, zaawansowaną i wykonalną teorię kierowania.(Chris Argyris, Honorowy Profesor Edukacji i Zachowań Organizacyjnych Harvard Business School)Korporacja CIGNA wykorzystuje strategiczną kartę wyników w zarządzaniu procesem przekształcenia organizacji z uniwersalnego ubezpieczyciela w czołowego specjalistę w konkretnych obszarach działalności ubezpieczeniowej. Struktura karty wyników pomogła nam wyjaśnić strategię oraz na zawsze skoncentrować organizację na wcieleniu wizji w czyn.(Gerald A. Ison, Prezes CIGNA Property & Casualty) | |||
 | Strategiczna karta wyników | Kaplan Robert S., Norton David P. | brak danych |
| madbooks.pl | od 42.99PLN | ||
 Strategiczna karta wyników za 42.99 zł Cena: 42.99 zł W niniejszej publikacji autorzy prezentują, uznany za rewolucyjny, system mobilizowania ludzi do wypracowania misji przedsiębiorstwa. Jest to system zarządzania oparty na całościowym pomiarze zrównoważonych zestawień wskaźników, łączący przyszłe tj. strategiczne cele ze wskaźnikami dotyczącymi bieżących zadań. | |||
 | Strategiczna karta wyników | Kaplan Robert S., Norton David P. | brak danych |
| madbooks.pl | od 42.99PLN | ||
 Strategiczna karta wyników za 42.99 zł Cena: 42.99 zł W niniejszej publikacji autorzy prezentują, uznany za rewolucyjny, system mobilizowania ludzi do wypracowania misji przedsiębiorstwa. Jest to system zarządzania oparty na całościowym pomiarze zrównoważonych zestawień wskaźników, łączący przyszłe tj. strategiczne cele ze wskaźnikami dotyczącymi bieżących zadań. | |||
 | Strategiczna karta wyników. jak przełożyć strategię na działanie | ZAKŁADKA DO KSIĄŻEK GRATIS DO KAŻDEGO ZAMÓWIENIA | Kaplan Robert S., Norton David P. | Wydawnictwo Naukowe PWN |
| nieprzeczytane.pl | od 44.19PLN | ||
 Strategiczna karta wyników. jak przełożyć strategię na działanie | ZAKŁADKA DO KSIĄŻEK GRATIS DO KAŻDEGO ZAMÓWIENIA za 44.19 zł Cena: 44.19 zł
| |||
 | Strategiczna karta wyników | Kaplan Robert S., Norton David P. | brak danych |
| madbooks.pl | od 45.25PLN | ||
 Strategiczna karta wyników za 45.25 zł Cena: 45.25 zł "W Sears skutecznie wdrażamy zasady strategicznej karty wyników, nadając ostateczny kształt procesowi naszej transformacji. Gorąco popieram pomysły Kaplana i Nortona dotyczące przekazywania wizji i realizacji strategii. Wprowadzając je, nasze przedsiębiorstwo będzie mogło skutecznie wkroczyć na nową drogę rozwoju".Richard T. Quinn | |||
 | Strategiczna karta wyników. Jak przełożyć strategię na działanie | Norton P. David|Robert S Kaplan | Wydawnictwo Naukowe Pwn |
| taniaksiazka.pl | od 45.67PLN | ||
 Strategiczna karta wyników. Jak przełożyć strategię na działanie za 45.67 zł Cena: 45.67 zł
| |||
 | Strategiczna karta wyników Robert S. Kaplan ! | Robert S. Kaplan | PWN |
| gandalf.com.pl | od 46.82PLN | ||
 Strategiczna karta wyników Robert S. Kaplan ! za 46.82 zł Cena: 46.82 zł ! | |||
 | Strategiczna karta wyników | Kaplan Robert S., Norton David P. | brak danych |
| madbooks.pl | od 47.50PLN | ||
 Strategiczna karta wyników za 47.50 zł Cena: 47.50 zł W niniejszej publikacji autorzy prezentują, uznany za rewolucyjny, system mobilizowania ludzi do wypracowania misji przedsiębiorstwa. Jest to system zarządzania oparty na całościowym pomiarze zrównoważonych zestawień wskaźników, łączący przyszłe tj. strategiczne cele ze wskaźnikami dotyczącymi bieżących zadań. W Sears skutecznie wdarażamy zasady strategicznej karty wyników, nadając ostateczny kształt procesowi naszej transformacji. Gorąco popieram pomysły Kaplana i Nortona dotyczące przekazywania wizji i realizacji strategii. Wprowadzając je, nasze przedsiębiorstwo będzie mogło skutecznie wkroczyć na nową drogę rozwoju.Richard T. Quinn, Wiceprezes ds. Jakości Korporacji Sears, Roebuck & Company | |||
 | Strategiczna karta wyników. jak przełożyć strategię na działanie | Kaplan Robert S., Norton David P. | Wydawnictwo Naukowe PWN |
| profit24.pl | od 47.71PLN | ||
 Strategiczna karta wyników. jak przełożyć strategię na działanie za 47.71 zł Cena: 47.71 zł
| |||
 | Strategiczna karta wyników | Robert S. Kaplan, David P. Norton | PWN |
| dadada.pl | od 49.24PLN | ||
 Strategiczna karta wyników za 49.24 zł Cena: 49.24 zł W niniejszej publikacji autorzy prezentują, uznany za rewolucyjny, system mobilizowania ludzi do wypracowania misji przedsiębiorstwa. Jest to system zarządzania oparty na całościowym pomiarze zrównoważonych zestawień wskaźników, łączący przyszłe tj. strategiczne cele ze wskaźnikami dotyczącymi bieżących zadań. W Sears skutecznie wdarażamy zasady strategicznej karty wyników, nadając ostateczny kształt procesowi naszej transformacji. Gorąco popieram pomysły Kaplana i Nortona dotyczące przekazywania wizji i realizacji strategii. Wprowadzając je, nasze przedsiębiorstwo będzie mogło skutecznie wkroczyć na nową drogę rozwoju. Richard T. Quinn, Wiceprezes ds. Jakości Korporacji Sears, Roebuck & Company | |||
 | Strategiczna karta wyników | Robert S. Kaplan, David P. Norton | Wydawnictwo Naukowe PWN |
| aros.pl | od 50.15PLN | ||
 Strategiczna karta wyników za 50.15 zł Cena: 50.15 zł W niniejszej publikacji autorzy prezentują, uznany za rewolucyjny, system mobilizowania ludzi do wypracowania misji przedsiębiorstwa. Jest to system zarządzania oparty na całościowym pomiarze zrównowa | |||
 | Strategiczna karta wyników | Robert S. Kaplan, David P. Norton | Wydawnictwo Naukowe PWN |
| bonito.pl | od 50.15PLN | ||
 Strategiczna karta wyników za 50.15 zł Cena: 50.15 zł W niniejszej publikacji autorzy prezentują, uznany za rewolucyjny, system mobilizowania ludzi do wypracowania misji przedsiębiorstwa. Jest to system zarządzania oparty na całościowym pomiarze zrównoważonych zestawień wskaźników, łączący przyszłe tj. strategiczne cele ze wskaźnikami dotyczącymi bieżących zadań. W Sears skutecznie wdrażamy zasady strategicznej karty wyników, nadając ostateczny kształt procesowi naszej transformacji. Gorąco popieram pomysły Kaplana i Nortona dotyczące przekazywania wizji i realizacji strategii. Wprowadzając je, nasze przedsiębiorstwo będzie mogło skutecznie wkroczyć na nową drogę rozwoju – Richard T. Quinn, Wiceprezes ds. Jakości Korporacji Sears, Roebuck & Company. Robert S. Kaplan – profesor rachunkowości w Harvard Business School. Poprzednio wykładał na Wydziale Zarządzania Przemysłem Uniwersytetu Carnegie-Mellon, gdzie w latach 1977-1983 był także dziekanem. Konsultant wielu czołowych przedsiębiorstw z Ameryki Północnej i Europy w zakresie systemów mierzenia efektywności i zarządzania kosztami. Wykłada na całym świecie, prowadzi regularne seminaria w Ameryce Północnej, Europie i Izraelu. Zasiada w radach nadzorczych J.I. Kislak Organization (w Miami), Renaissance Solutions oraz w Komitecie Naukowym Członków Politechniki w Izraelu. Jego badania, działalność dydaktyczna, prace konsultingowe i wykłady koncentrują się na łączeniu nowych systemów zarządzania kosztami i wynikami, w szczególności strategicznej karty wyników i rachunku kosztów działań, ze strategią działalności. Laureat licznych nagród. David P. Norton – prezes Renaissance Solutions Inc., międzynarodowej firmy konsultingowej specjalizującej się w systemach mierzenia efektywności i doskonaleniu organizacji. Założyciel Nolan, Norton & Company, której był prezesem przez 17 lat, do przejęcia firmy przez Peat Marwick. Członek Instytutu Politechnicznego Worcester oraz były dyrektor Stowarzyszenia Inżynierów – Doradców Gospodarczych. Wielokrotnie kierował zespołami projektowymi u swoich klientów. Laureat Nagrody za Doskonałość, przyznanej za wsparcie Ministerstwa Obrony w doskonaleniu podejścia do zarządzania informacją. | |||
 | Strategiczna karta wyników Jak przełożyć strategię na działanie | brak | brak danych |
| matras.pl | od 50.39PLN | ||
 Strategiczna karta wyników Jak przełożyć strategię na działanie za 50.39 zł Cena: 50.39 zł W niniejszej publikacji autorzy prezentują, uznany za rewolucyjny, system mobilizowania ludzi do wypracowania misji przedsiębiorstwa. Jest to system zarządzania oparty na całościowym pomiarze zrównoważonych zestawień wskaźników, łączący przyszłe tj. strategiczne cele ze wskaźnikami dotyczącymi bieżących zadań. W Sears skutecznie wdarażamy zasady strategicznej karty wyników, nadając ostateczny kształt procesowi naszej transformacji. Gorąco popieram pomysły Kaplana i Nortona dotyczące przekazywania wizji i realizacji strategii. Wprowadzając je, nasze przedsiębiorstwo będzie mogło skutecznie wkroczyć na nową drogę rozwoju. Richard T. Quinn, Wiceprezes ds. Jakości Korporacji Sears, Roebuck & Company | |||
 | Strategiczna karta wyników. jak przełożyć strategię na działanie | Kaplan Robert S., Norton David P. | Wydawnictwo Naukowe PWN |
| mestro.pl | od 54.95PLN | ||
 Strategiczna karta wyników. jak przełożyć strategię na działanie za 54.95 zł Cena: 54.95 zł
| |||
 | Strategiczna karta wyników | Kaplan Robert S., Norton David P. | Wydawnictwo Naukowe PWN |
| selkar.pl | od 60.97PLN | ||
 Strategiczna karta wyników za 60.97 zł Cena: 60.97 zł W niniejszej publikacji autorzy prezentują, uznany za rewolucyjny, system mobilizowania ludzi do wypracowania misji przedsiębiorstwa. Jest to system zarządzania oparty na całościowym pomiarze zrównoważonych zestawień wskaźników, łączący przyszłe tj. strategiczne cele ze wskaźnikami dotyczącymi bieżących zadań. | |||
